Wissenscenter · Vertrieb und Sales

Das Mittelstands-Vertriebsplaybook

Pragmatische Methoden für ein strukturiertes Vertriebssystem, das im Tagesgeschäft verständlich bleibt und konsequent genutzt werden kann.

6 Säulen7-Stufen-FunnelBANTCRM-Kennzahlen90-Tage-Plan
Abschnitt 1

Worum geht es?

Ein nachhaltiges Vertriebssystem besteht aus mehreren Bausteinen, die ineinandergreifen. Das Playbook verbindet Leadgenerierung, Gespräche, Prozesse, interne Hebel, Steuerung und Vertriebskultur.

Abschnitt 2

Die sechs Säulen

Jede Säule erfüllt eine klare Aufgabe im Gesamtsystem.

Leadgenerierung

Neue potenzielle Kunden systematisch über digitale und persönliche Kanäle gewinnen.

Verkaufsgespräche

Gespräche strukturiert führen und Bedarfe sauber verstehen.

Vertriebsprozess

Leads nachvollziehbar vom Erstkontakt bis zur Nachbetreuung entwickeln.

Interne Hebel

Mitarbeitende mit Kundenkontakt in das Erkennen von Chancen einbeziehen.

CRM und Steuerung

Aktivitäten, Ergebnisse und Zukunftsaussichten sichtbar machen.

Team und Kultur

Klare Rollen, konsequente Zusammenarbeit und gemeinsame Verantwortung fördern.

Abschnitt 3

Leadgenerierung mit System

Nutzen Sie einen ausgewogenen Mix aus Website, LinkedIn, E-Mail, Telefon, Netzwerk und Empfehlungen. Entscheidend ist nicht die Zahl der Kanäle, sondern eine nachvollziehbare Bewertung.

Prüffragen

Welche Quelle erzeugt qualifizierte Gespräche? Welche Zielgruppe reagiert? Welche Aktivität ist wiederholbar?

Messung

Dokumentieren Sie Leads, Gespräche, Kunden und Aufwand pro Quelle.

Abschnitt 4

Verkaufsgespräche strukturieren

Ein Gespräch besteht aus Eröffnung, Bedarfsanalyse, Lösungspräsentation, Einwandbehandlung und Abschluss.

Bedarfsanalyse

Fragen Sie nach Ausgangslage, Zielbild, Hindernissen und Entscheidungskriterien.

Lösung

Erklären Sie nur relevante Aspekte und übersetzen Sie Funktionen in konkreten Nutzen.

Abschluss

Halten Sie nächste Schritte, Verantwortlichkeiten und Termine schriftlich fest.

Abschnitt 5

Der siebenstufige Funnel

Ein klarer Prozess verhindert, dass Chancen zwischen Zuständigkeiten und Folgeschritten verloren gehen.

1. Lead-Generierung

Aufmerksamkeit und Erstkontakt.

2. Qualifizierung

Interesse und Passung prüfen.

3. Erstgespräch

Bedarf verstehen und Vertrauen aufbauen.

4. Angebot

Lösung mit Kundennutzen darstellen.

5. Verhandlung

Optionen und Bedingungen klären.

6. Abschluss

Verbindliche Vereinbarungen treffen.

7. Nachbetreuung

Zufriedenheit und Folgepotenzial sichern.

Abschnitt 6

BANT zur Qualifizierung

BANT hilft, Gespräche und Ressourcen auf passende Chancen zu konzentrieren.

Budget

Ist das notwendige Budget vorhanden oder planbar?

Authority

Ist die entscheidende oder beeinflussende Person einbezogen?

Need

Besteht ein konkreter Bedarf?

Timeline

Gibt es einen realistischen Entscheidungsrahmen?

Abschnitt 7

Interne Hebel

Technik, Service und Kundendienst erkennen im Alltag häufig Probleme und zusätzliche Bedarfe.

Drei Fragen

Läuft alles rund? Gibt es weitere Baustellen? Soll jemand aus dem Team eine Lösung prüfen?

Cross-Selling

Passende ergänzende Leistungen zum richtigen Zeitpunkt ansprechen.

Upselling

Optionen transparent darstellen und Mehrwert nachvollziehbar erklären.

Abschnitt 8

CRM und Vertriebssteuerung

Aktivitätskennzahlen zeigen, was getan wird. Erfolgskennzahlen zeigen, was erreicht wird. Zukunftskennzahlen zeigen, was in der Pipeline liegt.

Pflichtinformationen

Kontaktdaten, Historie, nächster Schritt, Potenzial und Entscheider.

Grundsatz

Ein einfaches, konsequent genutztes System ist besser als ein komplexes, das kaum gepflegt wird.

Abschnitt 9

90-Tage-Plan

Die Umsetzung erfolgt in drei klaren Etappen.

Tage 1 bis 30

Zielgruppen, Prozesse, Rollen und Grunddaten klären.

Tage 31 bis 60

Gesprächsleitfäden, interne Fragen und Messung etablieren.

Tage 61 bis 90

Erfahrungen auswerten, funktionierende Quellen ausbauen und wiederkehrende Aufgaben vereinfachen.

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KI, Vertrieb und Transformation
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